求人媒体の運用も、応募者対応も、SNSも——面接以外の採用実務を、オモイーが代行します。
自社でも福祉施設を運営する私たちが、応募につながりやすい求人へ改善します。
求人URLを送るだけ・オンライン約30分・契約義務はありません。しつこい営業はいたしません。
30秒でわかるオモイー
オモイーは、障がい福祉に特化した採用代行サービスです。求人媒体の運用・応募者対応・SNS運用・書類整理・面接日程の調整など、面接以外の採用実務をまるごと代行します。 採用の主導権（候補者の選定・面接・採否）は貴法人が持ったまま。 料金は月額3万円＋採用できた時のみの成功報酬で、媒体費は実費・透明。 自社でも福祉施設を運営する私たちが、現場の魅力が伝わる求人へ改善します。 まずは無料の求人診断から。
配置に必須の有資格者ほど応募が来ず、加算や新規開設の計画が止まってしまう。
返信しても連絡が途切れる、面接に来ない、入ってもすぐ辞めてしまう。
1名の採用で高額な手数料がかかり、早期離職でまた同じ費用が発生する。
管理者が本業の合間に対応。求人更新もSNSも後回しで、近隣施設との比較で負ける。
オモイーが代行
貴法人がやること
採用の主導権は、貴法人が持ったまま。だから安心して任せられます。
媒体運用・応募対応・日程調整・SNSをまるごと代行。管理者・代表が本業（利用者支援）に集中できます。貴法人が行うのは面接だけ。
障がい福祉に特化し、自社でも福祉現場を運営する私たちが、職種ごとに現場の魅力が伝わる求人を設計。求人票では伝わらない魅力を言語化します。
一般に人材紹介は職種・年収により手数料が高額になる場合があります。オモイーは月額基本料＋採用時のみの定額成功報酬（アルバイト3万・有資格者10万）で、費用設計を分かりやすくします。
「採用の主導権は持ったまま、手間とコストだけ手放したい」に応えます
| オモイー 採用代行 | 人材紹介 | 求人媒体 自社運用 | 自社採用 | |
|---|---|---|---|---|
| 費用感 | 月額3万＋採用時のみ成功報酬3〜10万＋媒体費 | 職種・年収により高額になる場合あり | 媒体費＋自社の運用工数 | 採用にかかる人件費・時間 |
| 現場の手間 | 面接だけ | 面接＋候補者の取捨選択 | 原稿・運用・対応すべて自社 | すべて自社 |
| 採用の主導権 | 貴法人が保持 | 紹介会社経由で進む | 貴法人が保持 | 貴法人が保持 |
| 障がい福祉の専門性 | 特化（自社でも施設運営） | 会社により差 | なし | ー |
| 応募が集まる工夫 | 職種別の勝ち求人＋月次改善 | 候補者プール依存 | 自社のノウハウ次第 | 自社のノウハウ次第 |
※ 一般的な傾向の比較です。紹介手数料の相場は職種・地域により異なります。
放デイ・児発・GH・就労支援・生活介護まで、制度と現場を理解。児発管・サビ管・生活支援員・世話人など、職種ごとの採用ノウハウを蓄積しています。
私たち自身も福祉事業を運営しています。だからこそ、現場が本当に欲しい人材像を肌で理解し、机上の理論ではない採用支援ができます。
障がい福祉特化eラーニングを1,000社以上に提供してきた接点から、現場の課題・職種理解を蓄積。求人原稿・媒体・訴求の改善に活かします。
採用代行としての支援実績は、これから積み上げていく段階です。だからこそ、自社で福祉施設を運営し、1,000社以上の事業所と向き合ってきた現場理解を土台に、一社ずつ丁寧に伴走します。
求人原稿の改善イメージ（例示）
Before
「生活支援員募集／資格不問」
After
「未経験から始める生活支援／日勤のみ・残業ほぼなし」
※ 改善の方向性を示す例示です。実際の応募数・採用成果を保証するものではありません。
Indeed・その他媒体への掲載と運用。原稿作成から運用改善まで。
応募者・媒体・紹介会社とのやり取りを代行。一次連絡から面接日程の調整まで。
インスタ・Xで法人の魅力と日常を発信。採用広報につなげます。
応募書類を要件別に整理し、面接判断に必要な情報を一覧化。選定・採否は貴法人が行います。
月次で振り返り、採用活動を継続的に改善・チューニングします。
既存の第三者紹介会社との煩雑なやり取りも一括対応します。
※ 採否の判断・面接は貴法人が行います。媒体への広告出稿費（媒体費）は実費・貴法人ご負担です。
事業種別
放課後等デイサービス／児童発達支援／共同生活援助（グループホーム）／就労継続支援A型・B型／生活介護／就労移行支援 ほか、障がい福祉サービス全般
職種
児童発達支援管理責任者（児発管）／サービス管理責任者（サビ管）／生活支援員／世話人（夜勤含む）／支援員／管理者 ほか
成功報酬（採用できた時のみ・税別）
運営：株式会社フェアテクノロジーズ ／ 有料職業紹介事業 許可番号 13-ユ-319134
オンライン約30分・その場でフィードバック
今出している求人のどこに原因があるのか、福祉専門の視点で具体的に指摘します。
求人原稿・訴求・写真など、すぐ直せる改善点を優先度つきでお伝えします。
どの媒体に・どれくらいかけると効率的か。無駄な媒体費を見直せます。
診断だけのご利用も歓迎です。しつこい営業はいたしません。
現在の求人・採用状況をお伺いし、“なぜ応募が来ないか”を無料で診断します。
課題に合わせた支援内容とプランをご提案。事業所さまに合わせてお見積りします。
求人原稿の作成、媒体設定、応募者対応フローの構築を行います。
代行スタート。月1回の打ち合わせで採用活動を継続的に改善します。
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